重大意义 总要求 目标任务 重点措施 工作要求
“轮值主持”新方式 集中研讨聚智慧 ——企业创新服务中心开展主题教育集中学习研讨

7月3-5日,企业创新服务中心党支部组织开展集中学习研讨活动。学习研讨采取处室轮值模式,分别由各处室负责人轮流主持会议,本处人员逐个发言,分管领导、其它处室人员针对性发言,全体人员共同讨论。轮值主持是企业创新服务中心探索加强主题教育学习研讨效果的新尝试。

集中学习研讨前,中心支部根据主题教育的相关要求做出合理方案,对处室轮值主持学习研讨的主题、流程、发言要求等做出安排,各处室全体人员结合思想、工作、学习实际,着眼于中心事业发展大局,深入思考,充分准备。

集中学习研讨中,中心全体党员干部聚焦“不忘初心、牢记使命”主题教育的目标要求,围绕中心新时代战略定位、中心改革发展、人才队伍建设等主题,紧密结合自身、处室和中心实际,深入开展学习研讨。每场学习研讨中,大家踊跃发言讨论,充分交流互动,在交流中互相启发,碰撞中凝聚共识,氛围严肃而又生动。

“在服务企业创新方面,企创中心好比是‘产品经理’的角色,地方科协好比是‘运营’的角色,我们要眼睛向下,脚步向下,了解企业科技工作者所思所想,产品和服务才能接地气有底气。”

“企创中心要在继承中创新,在创新中发展。”

“绿平台要做好,首先坚持资源为先、数据为王的发展理念,专利数据库要进一步强功能、强体验、强安全、强品牌。”

“中心人才济济,要因材施教,分类引导培养,才能人尽其用,各自发挥特长。”

......

发言者做到发言开门见山、直奔主题,实现了“把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去”,掀起了一场聚焦中心改革发展的“头脑风暴”。

新加入中心不满一年的年轻同志陈雪在发言中说,“从未感觉自己离党如此之近!”。

“通过这次集中学习大研讨,让我更加体会到党员两个字是沉甸甸的责任,代表着责任与义务,而不仅仅只是一个称号。”在中心工作三年的青年党员王盛安说。

守初心、担使命,找差距、抓落实。连续3天的学习研讨中,参会人员努力做到认真真读原著、学原文、悟原理,开动脑筋深入研究思考,始终以高标准、严要求贯穿学习研讨整个过程。大家一致认为,这既是一场“头脑风暴”,又是一次“思想洗礼”,更是一次“脑洞大开”的中心事业战略谋划和贯彻落实党中央、科协党组重大决策部署的生动实践。轮流主持的方式进一步打破了处室界限,不同处室间互相交流工作中的经验,以第三视角审视干部自身和所在处室工作的不足,找差距、学榜样,互相促进和提高,共同为中心事业发展献智献策,为推动理论学习往实里走、往心里走,提升主题教育实效性,汇聚全体的智慧结晶,为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想扎深理论之根,为凝心聚力谋企业创新服务中心未来注满动力之源。